🇫🇷 Licencié, son employeur lui envoie le courrier à la mauvaise adresse… la procédure jugée «abusive»

Un salarié, qui s’était vu notifier son licenciement la veille de son congé maladie, est parvenu à faire condamner son entreprise. Cette dernière avait envoyé le courrier à la mauvaise adresse. La société doit aussi l’indemniser.

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Licencié, son employeur lui envoie le courrier à la mauvaise adresse… la procédure jugée «abusive» capital.fr · 25/06/2026